Excelsior, bollettini Chieti-Pescara-Abruzzo dicembre 2021 e trimestre dicembre 2021-febbraio 2022

La Camera di Commercio Chieti Pescara promuove il progetto Excelsior, il sistema informativo permanente sull’occupazione e la formazione, realizzato dal 1997 dalle Camere di Commercio con il coordinamento dell’Unioncamere italiana ed in accordo con il Ministero del Lavoro e l’Unione Europea, con l’obiettivo:

• di fornire, in maniera tempestiva (mensile e trimestrale), i fabbisogni professionali e formativi espressi dalle imprese;
• orientare le scelte di formazione;
• facilitare l’incontro tra domanda e offerta nel mercato del lavoro.

Nel mese di ottobre le entrate previste dalle imprese delle province di Chieti e di Pescara sono in totale  (1.740 Chieti, 1.620 Pescara, a fronte di 6.870 previste in Abruzzo). 

In sintesi:

• entrate previste nel periodo dicembre 2021 - febbraio 2022: +9.200 Chieti, +6.480 Pescara, +29.630 Abruzzo
• nel 19% dei casi le entrate previste saranno stabili, ossia con un contratto a tempo indeterminato o di apprendistato, mentre nell'81% saranno a termine (a tempo determinato o altri contratti con durata predefinita); 
• si concentreranno per il 64% nel settore dei servizi (commercio, alloggio e ristorazione, servizi alle persone) e per il 74% nelle imprese con meno di 50 dipendenti; 
• in Abruzzo il 18% sarà destinato a dirigenti, specialisti e tecnici, quota inferiore alla media nazionale (20%);
• l'12% delle entrate previste sarà destinato a personale laureato;
• le imprese che prevedono assunzioni saranno pari al 10% del totale
• Abruzzo: in 37 casi su 100 le imprese prevedono di avere difficoltà a trovare i profili desiderati;
• in Abruzzo per una quota pari al 33% interesseranno giovani con meno di 30 anni.